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  3. 做到“四個適應”,走好新時代的應急路

    2019-03-19 14:55:58 楊遠鋒
    楊遠鋒
    導語:全國“兩會”結束后,應急管理部迅速召開學習貫徹全國“兩會”精神會議,部黨組書記黃明用“四個要適應”來部署了今后一段時期應急管理部門如何做到“邊組建、邊應急”。筆者作為基層應急管理的一員,認為這“四個要適應”,給我們廣大應急人上了一堂“政治課、培訓課”。我們應急戰線上的每個人都應該深入體會,學以致用,...

    全國“兩會”結束后,應急管理部迅速召開學習貫徹全國“兩會”精神會議,部黨組書記黃明用“四個要適應”來部署了今后一段時期應急管理部門如何做到“邊組建、邊應急”。筆者作為基層應急管理的一員,認為這“四個要適應”,給我們廣大應急人上了一堂“政治課、培訓課”。我們應急戰線上的每個人都應該深入體會,學以致用,將黃明書記的這“四個要適應”落實好、貫徹好。


    思想是行動的先導。在歷史發展的重大轉折時期,思想觀念絕對影響著社會發展。為此,我們應急人必須首先在思想觀念上適應這種改變,一定要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,自覺把應急管理工作擺進“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局中謀劃推進,才能在具體工作中“不跑偏”“不走彎路”,實現應急管理工作轉型升級、換道超車,實現跨越式發展。


    完善的體制機制是應急管理工作的保障。無規矩不成方圓,體制機制沒有建設好,直接影響著整個應急管理系統工作和人員心態,必須下大力氣解決好應急管理的體制機制問題。安監局改名為應急局,不僅僅是簡單的“改頭換面”“換湯不換藥”,而是整個體制機制的轉變,所以,我們必須適應體制機制的轉變,正確處理好“統”和“分”、“防”和“救”的關系,明確好各部門的職責邊界,制定出詳細的職責清單,并嚴格落實好“失職照單問責,盡責照單免責”。


    監管執法仍然是應急管理工作的重要抓手。隨著安全生產和消防執法改革和“放管服”改革,單一的安全生產執法已遠不能滿足新增加的大量的應急管理工作所需,我們必須適應新時代的應急監管執法工作,有一套完善的執法規范標準,并建立規范執法長效機制,杜絕“擺架子”“一陣風”和“一刀切”,真正實現有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必究,用嚴格的監管執法來推動應急管理工作。


    作風建設永遠在路上。當前,各級應急管理部門剛剛組建,職責還不清晰,人員還未到位,而各種矛盾、風險隱患復雜多樣,地方安監部門作為政府安委會辦公室,長期形成的文件多、會議多的現象沒有從根本上解決。面對這些問題,我們要適應永遠在路上的作風建設,在深刻領會習近平總書記關于安全生產、防災減災救災和應急救援等應急管理重要論述,腳踏實地學習應急管理業務知識的同時,要趁著改革之機,“三定方案”未出之時,積極的向上爭取,以求建強建大我們的應急管理隊伍。打鐵還需自身硬,我們要不斷強化擔當,突出作為,不斷創新工作方式方法,轉變作風,用更強的能力、更充沛的精力、更充足的時間去真抓落實、防險除患。

    責任編輯:張長山

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